Kom godt fra start med udenlandsk arbejdskraft
Du vil på kurset blive klædt på til at kunne identificere problemstillinger omkring udenlandsk arbejdskraft i Danmark eller udlandet, så du kan klæde både jeres virksomhed på til at vurdere potentialet og planlægge, hvordan I bedst muligt får integreret jeres udenlandske kolleger. På kurset får du gennemgået processerne via en konkret projektplan, som du kan tage med i dit videre arbejde med området.
Har jeres virksomhed brug for at hente udenlandsk arbejdskraft ind kort- eller langvarigt til opgaver i Danmark, eller er I begyndt/overvejer I at ansætte udenlandske medarbejdere til at varetage opgaver i udlandet - eksempelvis salg, marketing, IT eller andet? Er ansættelse af udenlandsk arbejdskraft i enten Danmark eller udlandet en forholdsvis ny måde for jer at skaffe ekstra hænder på eller udvide markedet på? Hvis I kan svare “ja” til bare ét eller begge spørgsmål, så er dette kursus måske noget for din virksomhed. I får overblik over de vigtigste forhold på skatteområdet og det ansættelsesretlige område, som I skal tage stilling til og budgettere med, når I enten henter udenlandsk arbejdskraft ind eller ansætter medarbejdere i udlandet.
Du modtager en konkret projektplan, som du kan bruge til at styre processerne i jeres virksomhed, så både forretningen, finans og andre relevante afdelinger kan spille aktivt sammen omkring de udenlandske ressourcer, der ansættes.
Hvem henvender kurset sig til?
Kurset henvender sig til mindre og mellemstore virksomheder, der ikke har en hr-afdeling, eller som ikke før/kun få gange har prøvet at benytte udenlandsk arbejdskraft. Det er særligt relevant for CFO’er, controllere, bogholdere, finansmedarbejdere, projektledere, afdelingsledere, hr-medarbejdere, salgsledere mv.