Holistisk tilgang
Vores metode understøtter jeres forretningsstrategi
Data- og analysebaseret metode
Vores løsninger er både effektive og evidensbaserede
Globalt netværk
PwC’s globale netværk støtter understøtter jer hele vejen
Vi hjælper dig med en holistisk tilgang til Employee Experience
Vi har som mennesker fundamentalt ændret vores forhold til arbejdet. Vi lever i en verden præget af uforudsigelige events og hastigt udviklende teknologier, som har ændret vores forventninger til vores ledere og loyalitet overfor arbejdspladsen.
Employee Experience (medarbejderoplevelsen) inviterer, styrker og inspirerer medarbejdere til at yde deres bedste, tage ejerskab og bidrage til virksomhedens succes. En stærk Employee Experience forbinder meningsfuldt arbejde med dem, der søger det, virksomheden selv og kundens behov. Det er centreret om gensidighed og tillid.
- Forbedret tiltrækning og fastholdelse af talenter: En god Employee Experience, der bl.a. prioriterer diversitet, lighed og inklusion (DEI), gør virksomheden mere attraktiv for topkandidater og hjælper med at fastholde eksisterende talent.
- Øget medarbejderengagement: Employee Experience fremmer højere engagement, hvilket fører til øget produktivitet og lavere medarbejderomsætning.
- Styrket kultur: Når medarbejdere føler sig anerkendt og bakket op, skaber de en positiv og samarbejdsvillig kultur, der fremmer DEI.
Dimensionerne af Employee Experience
Vi samarbejder med ledere for at hjælpe med at skabe værdibaserede og formålsdrevne virksomheder, som mennesker ønsker at arbejde for, kunder ønsker at købe af og interessenter er stolte af at kalde en partner. Vores holistiske tilgang til at opbygge en stærk Employee Experience er afgørende i en foranderlig verden.
Meningsfyldt arbejde
Vi understøtter en medarbejderoplevelse, der er med til at skabe formål, mening og mulighed for indflydelse baseret på medarbejdernes individuelle behov og talenter.
Vi hjælper vores kunder med en forretningsorienteret tilgang til:
- Reaktivering af vision, værdier og adfærd
- Styrkelse af Employee og Brand Value Proposition
- Styrkelse af tiltrækning og fastholdelse af medarbejdere
Inkluderende kultur
Vi skaber en kultur, der promoverer fællesskab, samarbejde, inklusion og en følelse af at høre til funderet i stærke rollemodeller, konkret adfærd og handling.
Vi hjælper vores kunder med:
- Kulturtransformation gennem konkret adfærd, handling og mindset
- Forbedring af DEI-strategi herunder rapportering
- Lederudvikling med fokus på fremtidens ledelse af eksponentiel forandring
Holistisk support
Well-being er en central del af medarbejderens evne til at trives i og uden for arbejdspladsen.
Vi hjælper vores kunder med:
- Gentænkning af lønpakke og medarbejderfordele (Total Rewards).
- Nytænkning og styrkelse af medarbejderudvikling: Talent og succession-programmer.
Adaptive systemer
Vi skaber en medarbejderoplevelse understøttet af avanceret teknologiske løsninger, som skaber en arbejdsplads, der er tilgængelig uanset tid og sted.
Vi hjælper vores kunder med:
- Gentænkning af de fysiske og virtuelle rammer for arbejdspladsen
- Design af systemer, der understøtter arbejdet som en oplevelse
- Forbedring af HR processer og HR services til medarbejderne
Hvorfor vælge PwC?
Skræddersyet til dine udfordringer
Vi tilpasser vores tilgang til dine specifikke behov, engagerer dine interessenter og sikrer, at alle led i organisationen er involveret og motiveret til at realisere jeres vision. Vores holistiske metode kombinerer dybdegående analyse, innovativ teknologi og målrettet lederskab, hvilket skaber en fremtidsorienteret udvikling for din forretning.
Digitale løsninger
Vi investerer betydeligt i avancerede teknologier og digitale løsninger, så vi kan tilbyde dig de nyeste værktøjer og metoder, der optimerer forretningsprocesser og forbedrer beslutningstagningen. Vores fokus på digital transformation hjælper dig til at forblive konkurrencedygtig.
Viden fra global best practises
Vi prioriterer løbende udvikling af vores færdigheder. Med ca. 3.000 medarbejdere i Danmark og 350.000 globalt, kan vi altid levere førsteklasses support og rådgivning inden for specifikke fagområder og brancher.
“Medarbejderoplevelsen er ikke blot et buzzword – det er hjertet i din organisation og afgørende for at realisere strategien. Når medarbejderne føler sig værdsatte, løfter de hele virksomheden og forvandler deres daglige opgaver til ekstraordinære præstationer.”
Mia Bertelsen Planck —Director, Organization & Strategy, PwC Danmark